Inici

Ara més que mai, treball decent

MANIFEST DE LA INICIATIVA ESGLÉSIA PEL TREBALL DECENT

Les organitzacions que integrem la Iniciativa Església pel Treball decent (ETD)  reivindiquem, en aquesta Jornada Mundial pel Treball Decent,  el TREBALL com un dret i un mitjà idoni per poder desenvolupar-nos i realitzar-nos com a persones.

El maig va acabar  l’estat d’alarma declarat el març de l’any passat  a causa de la COVID-19. En plena pandèmia hem sigut testimonis i hem patit molta precarietat en el món del treball: Manca d’equips de protecció, falta de mesures de prevenció, persones teletreballant amb mitjans propis, persones en ERTO obligades a teletreballar, hores extraordinàries no retribuïdes, precarietat laboral, etc. etc.

Recuperar la “normalitat” no pot ser tornar a la precarietat d’abans. El treball és la nostra contribució singular i única a la construcció d’una societat més justa i igualitària, sense explotació ni opressió de cap tipus; és la nostra aposta per crear comunitat respectant la dignitat de tothom. El treball decent que reivindiquem ha de permetre atendre necessitats bàsiques, arribar a fi de mes, conciliar la vida laboral i familiar, l’accés a l’habitatge, la seguretat i salut laboral, la participació social, etc.; sobretot a joves i dones, amb altes taxes d’atur, treballs pitjor remunerats i d’elevada rotació. Massa sovint hi ha qui ha d’acceptar, si us plau per força, condicions de treball molt injustes.

“El que més frustra i et fa sentir inseguretat és que et demanin experiència però no et donin la possibilitat d’aconseguir-la des del principi per ser jove (Carmen, 23 anys )”

Per això, en aquesta Jornada Mundial pel Treball Decent, des de ETD reivindiquem:

* Que l’Estat i la Generalitat posin tot el personal i les eines necessàries per assegurar l’acompliment de la normativa sobre les condicions de treball i prevenció de riscos laborals. Cal evitar les condicions infrahumanes en les quals continuen vivint i treballant moltes persones temporeres en zones horto-frutícoles.

* Assegurar una ocupació de qualitat en els sectors privat i públic; disminuint la contractació temporal i parcial i impulsant la indefinida a jornada complerta.

* Mesures de formació i d’orientació per persones a l’atur però també per persones treballadores, especialment per les pateixen subocupació i precarietat en el treball.

* La pujada del Salari Mínim, per ajustar-se a les necessitats vitals de la societat actual. També les famílies sense ingressos han de poder anar millorant; amb especial atenció als perceptors de l’IMV i la RGC, eliminant dificultats administratives.

* Modificar el Reglament d’Estrangeria per evitar fer recaure en situació d’irregularitat sobrevinguda les persones migrants que volen viure i treballar entre nosaltres.

“En una societat realment desenvolupada el treball és una dimensió irrenunciable de la vida social, ja que no sols és una manera de guanyar-se el pa, sinó també un canal per al creixement personal, per establir relacions sanes, per expressar-se a sí mateix, per compartir dons, per a sentir-se co-responsable en el perfeccionament del món, i en definitiva, per a viure com a poble” (Papa Francesc – Fratelli Tutti).

Iniciem el curs amb la formació de costura i atenció al client

La Fundació Jaume Rubió i Rubió ha iniciat aquest setembre la segona edició del curs de costura i atenció al client del 2021. En la formació participen 10 alumnes que fins al mes de desembre aprendran, entre altres, la capacitat de cosir, reciclar roba i atendre a la clientela en botiga. A més, després de la part teoricopràctica, cada participant durà a terme les pràctiques en una botiga de moda.

Aquest curs, finançat en part pel Fons Social Europeu  “El FSE invierte en tu futuro”, té l’objectiu d’augmentar les competències laborals de l’alumnat per facilitar la seva entrada al mercat laboral. S’ha iniciat de manera presencial, seguint totes les normes de seguretat que estableixen les autoritats sanitàries. Tanmateix, una part de la formació es durà a terme de manera no presencial, una metodologia que permet poder seguir el curs sense entrebancs i practicar i millorar l’ús de les noves tecnologies.

Vols formar part d’un projecte de mentoria sociolaboral?

La Fundació Jaume Rubió i Rubió juntament amb l’Institut Municipal d’Ocupació Salvador Seguí posen en marxa un projecte de mentoria sociolaboral amb l’objectiu d’afavorir la inserció de persones usuàries d’ambdues entitats mitjançant un acompanyament en el procés de cerca de feina. Actualment la iniciativa està en la fase inicial de cerca de persones voluntàries que vulguin dur a terme aquesta tasca de monitoratge.

Els requisits per formar-ne part són tenir més de 30 anys, realitzar les 6 hores de sessió informativa i formació, i tenir el compromís d’una hora i mitja setmanal. Totes les persones que els compleixin, tinguin vocació per ajudar als altres, predisposició per fer xarxa i ganes de sumar coneixement, poden enviar un correu electrònic a carme@fundaciojaumerubioirubio.cat o imo@paeria.cat.

Nova edició del curs de costura

El dia 1 de setembre comença una nova edició del curs de costura, confecció i atenció al client, “Fils per la Inserció”. Durarà fins al desembre i inclourà mòduls transversals, formació teòrica i pràctica i pràctiques en empresa. El curs està organitzat per la Fundació Jaume Rubió i Rubió i es duu a terme gràcies al finançament aportat pel Fons Social Europeu  “El FSE invierte en tu futuro”.

Les places del curs són limitades i les inscripcions es faran fins al dia 20 d’agost a través del telèfon, del correu electrònic o a la seu de Càritas Diocesana de Lleida.